Tan Tek Lai

现任ING 区经理 ,稳健集团董事经理,富比世财富有限公司总裁及保险顾问有限公司总裁。

  • 被誉为ING保险公司最有生产力的长青树区经理。
  • 荣获十一年美国百万圆桌会员永久会员.(Qualifying & Life Member MDRT)。
  • 荣获ING 各项荣誉前三名多次及多届全国前三名区属至今。
  • 成功栽培四位年轻直属区经理(年龄不超过30岁)及超过十位美国百万圆桌会员(MDRT)。
  • 于2009年荣获ING亚太区区经理名人榜。
  • 1984年毕业于台湾逢甲大学机械科。
  • 2011年6月毕业于中国成都西南财经大学经济学学士主修保险。

* 大马寿险界首位拥有实务经验与本科学历的区经理 *

与寿险事业融为一体的陈德来区经理.当初和寿险结缘,原是始于“反感”开始.因为当初跟随中学同学加入了另一家保险公司而得不到良好的培训.用了三年的时间只成交3份保单,结果放弃了保险行业.而后在以前高 中老师刘国灿区经理多番游说之下,他以“应酬式”的心态加入这个行业.或许是时机成熟让他茅塞顿开,一场职业前景说明会从此令他对寿险业的发展重新作出评估.

有人说是环境培育良才,对陈经理而言的确也是环境改变了他.“观念改一改,钱袋就会满”, 策动着他由后直追把三年前白白浪费的光阴和财富全部追回来.陈经理不单止追回财富,也实现了“美国百万圆桌永久会员”的梦想!而荣获十一年美国百万圆桌永久会员.他的成功哲学是“良好的人际关系,不计较小节,宽容及谅解.”

陈经理带领着ING保险公司旗下首家采用系统化企业经营模式的集团-“稳健集团”.集团代理超过150人,共有5个营业处.为了让组织成员有归属感,又有利润分配,全组织成员共同投资一座大厦,并命名为“稳健集团”创下ING在国内首个拥有自己大厦的集团记录.身为稳健集团董事经理的陈德来对集团向来都秉持著"3Ps 经营哲学", 即是高生产(Productivity), 高专业(Professional)以及高利润(Profitability).

所谓高生产,是指集团坚持卓越创新的技巧,积极态度,良好工作习惯,以提高生产力;高专业则指他们坚信高尚道德的经营方式来提升专业水平与思想;高利润坚信通过执行上述两个经营理念,必能增加本身与集团的业绩,从而达到双赢.

稳健集团提倡终身学习,鼓励组员追求终身成长,同时也主张“全方位成功”,希望所有组员都可实现经济独立,个人成长,体魄健康,家庭和谐及贡献社会的目标.集团提倡“终身学习”理念,陈经理也以身作则,身体力行的到澳洲进修英语课程,为集团树立学习榜样.他认为自己“有经历而无学历”,即使拥有丰富的销售经验,若要更上一层楼,仍需文凭支持,因此不断进修,以求给自己增值.而报读了中国成都西南财经大学保险学院的商业保险系,在今年六月毕业了.

稳健集团在陈经理的领航下,荣获企业高峰奖是马来西亚第一间寿险集团荣获此荣耀及全马第一家拥有ISO-9001-2008品质管理认证的寿险集团.

 
 
 
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